「レバウェル介護求人・派遣(旧きらケア)」の評判や口コミは?使い方も紹介

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レバウェル介護求人・派遣の口コミ評判と使い方転職活動

介護系転職サイト、レバウェル介護求人(介護派遣)の口コミと評判をまとめました。

旧きらケア介護は、2023年に「レバウェル介護」とサービス名称変更しました。
サービス内容は変わらず使用できます。

介護派遣も含め、個人評価付きで使い方も解説します。

レバウェル介護は、マッチング重視の介護転職サイト。
正社員から派遣まで、転職で失敗したくない人にオススメなサービスです。

その理由や「レバウェル介護」の特徴を、独自評価や口コミ評判と共にご紹介します。
どの転職サイトを使うか迷っている方、ぜひご参考下さい。
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「レバウェル介護求人(介護派遣)」の特徴と使い方

仕事でスマホを持つ女性

レバウェル介護求人は、介護職向け転職サイト

「株式会社レバレシーズメディカルケア」が運営。
介護士や看護助手、相談員などの介護系の求人を探せるサービスですね。

同一サービス内で「レバウェル介護派遣」として派遣求人にも対応してます。

レバウェル介護求人の特徴

運営会社レバレジーズメディカルケア
※レバレジーズ株式会社のグループ会社
掲載求人数約9万件
正社員、パート・アルバイト、
契約社員、派遣などに対応
対応エリア全国対応
※派遣については後述
特徴就業後のアフタフォローも対応
管理職(候補)の求人も掲載

レバウェル介護求人では、転職アドバイザーの相談を受けつつ、求人の検索・応募が出来ます。

掲載企業からの費用で運営しており、求職者は無料で使用可能です。

派遣と職業紹介の「事業許可番号」も取得してます。
行政の許可を受けた事業者なので、安全性も問題ありません。

「高待遇求人」「ミスマッチ防止」に自信あり

介護士のプライベートイメージ

レバウェル介護求人は、求人数の多さを活かしたマッチ度の高さスピーディーな提案が強み。

特に「高待遇」や「人間関係」などに注力、条件の良い非公開求人も多く抱えます。

総合評価から言うと、「待遇アップや派遣に興味がある経験者向け」の転職サイト。
理由は追々述べていきます

電話を受ける女性看護師

「入職後のアフタフォロー」や「介護派遣事業」も行うので、内部情報に強いのも特徴。

人間関係や雰囲気、職員の定着率など、派遣事業による情報量の多さを活かし、マッチ度の高い提案を得意としてます。

介護派遣にも対応

前述の通り、介護派遣事業も行うので、派遣の求人に強いのも特徴。
同サービス内の「レバウェル介護派遣」で対応してます。

派遣とは、勤務先ではなく派遣会社と雇用契約を結ぶ方法。
きらケアと雇用契約を結び、仕事の紹介を受ける形です。

給料が良い求人も多く揃ってるので、マイペースかつ高待遇での仕事も狙えます。

計算機を持った女性

介護派遣は、特に時給相場が高め。
レバウェル介護は、業界内で比較しても派遣の時給が高い傾向にあります。

派遣としては福利厚生も充実、教育研修やキャリアパスに応じた研修も実施してます。

会社のマージン率は、約30%と標準的数字。
それらは営業利益の他、派遣労働者の社会保険料有給休暇費用に充てられます。

参考:レバレジーズメディカルケア「労働者派遣法に基づく情報公開」

レバウェル介護派遣の福利厚生

仕事でスマホを持つ女性

レバウェル介護派遣では、下記の様な福利厚生に対応。

  • 社会保険
  • 年次有給休暇、健康診断、インフルエンザ予防接種
  • 産休や育休、介護休暇

社会保険は「週20時間以上の勤務予定の方」なら、入社即日で加入できます。
また派遣であっても、健康診断を年1回受ける事が出来ます。

さらに給料の日払い資格取得支援制度にも対応。
派遣社員として通算15日以上勤務すると、初任者研修の無料受講に応募できます

レバウェル介護派遣の主な対応エリア

主任イメージ

レバウェル介護派遣では、下記の地域に対応してます。

派遣求人の対応エリア

北海道
東北
北海道、宮城県
関東東京都、神奈川県、
埼玉県、千葉県、茨城県
東海愛知県、静岡県
関西大阪府、京都府、
奈良県、兵庫県
中国・四国広島県
九州福岡県

レバウェル介護求人の利用登録方法

パソコンで仕事をするスーツ女性

レバウェル介護求人を利用するには、利用登録が必要です。

登録時には、「保有資格」や「希望転職時期」などを入力します
※求人検索は登録なしでも可能、無資格者も利用OK

求人への応募はサイト上から可能で、アドバイザーが面談日程等を調整してくれます。

正社員などの「一般求人」と「派遣」では、利用方法が異なるのでご説明します。

正社員やパートの場合

パソコンで迷う女性

正社員など、派遣以外の求人を利用したい時の利用方法です。

正社員・パート等の利用の流れ

  1. 応募フォームから登録
  2. アドバイザーからの連絡
  3. 紹介を受けつつ、仕事を探す
  4. 求人への応募、面談
  5. 内定(仕事開始)

他転職サイトでも、同じ流れで利用します。

求人はアドバイザーの紹介を受けても良いし、自分で探して応募もOK。
面談の日程は、レバウェル介護が間に入り調整してくれます。

 ⇒介護士の求人、募集は【レバウェル介護】

他には「履歴書の添削」や「勤務条件の代理交渉」などのサービスもあります。
仕事を始めてから悩み相談も受け付けてます。

介護派遣の場合(レバウェル介護派遣)

通勤イメージ

介護の派遣社員として働きたい時は、下記の利用方法です。

介護派遣の利用の流れ

  1. 応募フォームから登録
  2. アドバイザーからの連絡
  3. 紹介を受けつつ、仕事を探す
  4. 職場見学
  5. 雇用契約、仕事開始

派遣の場合、レバウェル介護と雇用契約を結ぶ事になります。
①求人決定、②雇用契約、③仕事開始、の流れですね。

派遣の場合、福利厚生や給料支払いなどは、派遣会社が行います。
雇用契約時には、「就業条件、福利厚生、就業規則」の説明があります。

 ⇒【レバウェル介護派遣】

希望すれば、職場見学の案内も受けられます。

「レバウェル介護求人・派遣」の評判や口コミ

口コミイメージ

「レバウェル介護求人」の口コミ評価をまとめました。

こんな口コミを紹介

  • 良い評価
  • 悪い評価
  • 派遣会社としての評価

これらを個人的な意見と主に紹介します。

※口コミは、「転職のリアコミ」より一部抜粋させて頂きました。

良い評価の口コミ

正解を教えるひよこ

まずは「良い評判・口コミ」の紹介です。

◎レバウェル介護のここが良い

    • 勤務時間を減らしながら年収を上げることにも成功
    • 量より質を重視し紹介してくれた
    • 全ての希望が叶う求人を紹介してもらえた

    ※転職のリアコミより抜粋

高待遇求人アドバイザーの提案力など、求人数の多さを上手く活かせてます。

「ヒアリングが丁寧で、しっかり相談に乗ってくれた」という声が多くありましたね。

マネジメントイメージ

レバウェル介護のアピールポイントは、きちんと利用者にも評価を受けてます。
「自分の希望を叶えられた」という口コミも多くありました。

豊富な内部情報も、ミスマッチ防止に役立てられていますね。

個人的な良評価ポイント(職場インタビューが面白い)

レバウェル介護では、「職場取材あり」という検索項目があります。

この条件で検索すると、「採用担当者へのインタビュー記事」がある職場が見つけられます。

相談をするシニア夫婦

職場取材では、「現場の生の声」が聞け、読み物として面白い。
条件提示だけではない、職場を語る言葉があります。

インタビュー記事の内容例

  • 簡単な職場紹介
  • 職員配置
  • 新人スタッフへの指導方法

記事にもよりますが、新規職員が気になる内容を聞いてくれてます。
良い内容が主なモノの、職場の口コミ評判も見れる感じです。

転職先を選ぶ際の「決め手」となる魅力も見つかると思いますよ。
記事数4,000件以上もあります。

悪い評価の口コミ

不正解を教えるひよこ

続いて、悪い評価の口コミを紹介。

×レバウェル介護のここが気になる

    • 求人紹介後は遠隔的なサポートしか受けられず
    • レスポンスが早く回答も丁寧だったが、途中で担当が替わってしまった
      (※差を感じた)
    • 入職後のサポートが無かった

    ※転職のリアコミより抜粋

面接や入職後のサポート、連絡頻度については意見が分かれるようです。

転職サイトのアドバイザーは何人もおり、それぞれ提案力や考え方も異なります。
相性もあるし、満足いくサービスを受けられるとは限りません

職場選びを相手に委ねすぎるのは危険ですね。

疑問のある介護職員

連絡頻度は、人により好みが分かれる部分です。
予防策として、あらかじめ希望頻度を伝えておきましょう。

どれが良いか分からない」と、求人数の多さが仇となっている意見も。

もちろん求人数は、少ないより多い方が良いですが…
個人的には、次項の点が気になりました。

個人的な低評価ポイント

スマホトラブル

低評価ポイントとして、求人検索機能を挙げてたのですが…
「レバウェル介護」にリニューアルしてから、かなり改善されています。

  • 月給や時給で検索できる
  • 条件検索で施設種類や選べる職種が増えた

こだわり条件に加え、基本条件も充実して使いやすくなりましたね。

介護士向けのおすすめ転職サイト6つを比較紹介!求人や強みの違いは?
おすすめ介護士向けの転職サイト6つを比較紹介します。求人数や検索機能などの使いやすさ、アドバイザーのサポートなどを比べ解説します。正社員やパート、派遣、資格したい未経験者など、ケース毎に適した転職サービスを紹介します。

強いて何か挙げるなら、介護派遣の対応エリアが増えると嬉しいですね。

せっかく良いサービスなので、利用対象者が増えると良いと思います。
随時エリア拡大中との事なので、期待しましょう。

「レバウェル介護派遣」としての口コミ評判

チェックポイント(ひよこ)

続いて、派遣会社として見た時の評判・口コミを見てみます。

「レバウェル介護派遣」の口コミ評判

  • 福利厚生が良い
  • 他の派遣会社より、求人単価が良い
  • 地方など、未対応のエリアがある
  • 実務経験や資格がないと、選べる仕事が減る

口コミを探すと、福利厚生高単価を評価する声が多くあります。

リアコミを見ても、「派遣社員にも分け隔てなくフォローがあった」と口コミがありました。

他の派遣会社と比べても、割の良い求人が多く、待遇の良さが人気です。
派遣でも正社員並の条件で働けると、好評でした。

対応エリアは事前にチェック!

困っている介護士

一方で気になるのは、「未対応エリア」や「選べる求人が少ない」との指摘。

派遣社員は、その性質上どちらかというと即戦力を期待されます。
無資格や未経験では、選べる求人が減るのは仕方ないですね。

レバウェルの介護派遣でも、特定条件を満たせば資格取得サポートがあります。
何と0円でスクールに通えるという内容、詳しくは雇用契約時に説明されます

対応エリアは冒頭でご紹介しましたが、まだ派遣未対応のエリアが多くあります。

現在のところ、関東・関西エリア中心が強いですね。
未対応地域の方は、他の転職サービスも併用しましょう。

【介護派遣の転職方法】契約種類やオススメ派遣会社を紹介!未経験でも大丈夫?
介護派遣とは、派遣社員として介護施設等で働く方法です。正社員との違いや契約種類、職場や仕事内容など、介護派遣の仕組みを解説します。実際に派遣会社に登録し、紹介を受け働く流れも紹介。介護業界に対応したオススメ派遣会社についても説明します。介護派遣は未経験や無資格の方でも働く事が出来ますので、興味があればぜひ挑戦してみて下さい。

同僚の派遣社員からの口コミ評判【関東・関西の介護職にオススメ】

介護士のプライベートイメージ

私の同僚にも、レバウェル介護派遣で紹介を受けた職員が結構います。

「レバウェル介護ってどう?」と尋ねたところ、下記の口コミ評判を聞く事ができました。

  • 自分の条件に合った紹介が受けられ、正社員より収入良く働けてる
  • 自分で探すより、効率良く楽に見つけられる
  • すぐ働ける事をアピールしないと、求人紹介スピードは落ちる

派遣先の紹介についてですが、マッチングの評判は好評。
収入や条件面でも、「自分で探すより紹介を受けたい」と口にする職員が多かったです。

掛け持ち登録してる職員も、「他社と比較し条件は悪くない」と話してました。

主任イメージ

ただ「急ぎでないけど、良い職場があれば…」ぐらいだと、他者が優先され紹介速度は落ちるとの話。「すぐ働ける状態で相談し、良い求人を選ぶのがオススメ」とのアドバイスです。

これは他の派遣会社でも、同じ事が言えそうですね。

ちなみに自分は関東圏の人間で、周囲の派遣社員はほぼ「レバウェル介護」を利用してます。
関東・関西で介護の派遣会社を利用してる方は、仕事を見つけやすくオススメ。

レバウェル介護求人はオススメできる転職サイト?

タブレットを紹介する女性

ここまでの口コミや評価を踏まえ、レバウェル介護求人がどんな人にお勧めか考えます。

「メリット」や「デメリット」をまとめたので、判断材料として下さい。

レバウェル介護のメリット

レバウェル介護求人を利用するメリットは、下記。

レバウェル介護のメリット

  • 求人数が多く、高待遇
  • 派遣でも福利厚生が充実
  • 職場への取材記事が読める
  • アドバイザーの提案力、マッチング度の高さ

男性職員

「給料アップ」や「雰囲気」など、明確な希望が叶えられること。

収入を諦めず、自分らしい働き方が実現できるのがメリットですね。
派遣で高待遇を目指すなら「レバウェル介護」です。

高待遇という性質上、より経験者向けのサイトだと思います。

自分の適性や希望を理解し、マッチング力を活かせるのも介護経験者でしょう。
雰囲気でも条件でも、自分の考えがはっきりしてる方にオススメ。

レバウェル介護のデメリット

続いて、レバウェル介護のデメリットを語ります。

レバウェル介護のデメリット

  • 資格や経験が無いと、高待遇求人が活かせない
  • 未対応や苦手エリアがある
  • アドバイザーに頼りすぎるのは危険

高待遇の求人が多くありますが…、
それを最大限活かすには「資格」や「経験」が必要です。

よく分からないまま利用すると、アドバイザーの提案力を活かせず、不満に繋がる可能性も。
介護未経験者の場合、介護業界の前知識を持っておくと良いですよ。

初心者

初めて介護の仕事をするなら、他の介護転職サイトも選択肢に入るかと。

派遣対応で未経験者向け求人に強い「かいご畑」。
対応エリアが広く、求人が探しやすい「マイナビ介護職」もお勧め。

求人数は多いですが、少し調べにくい為、アドバイザー頼りの場面もあるでしょう。

理想の職場を見つけるには、自分の適性や希望を明確する必要があります。

レバウェル介護求人は「具体的な転職希望のある人向け」

チェックポイント(ひよこ)

まとめると、レバウェル介護は「介護経験者向けの転職サイト」です。

例えば、「派遣や給料アップに興味のある方」。
または、「職場の内部情報に詳細な希望を出せる方向け」かと思います。

こんな人は「レバウェル介護」がオススメ

  • 介護資格の保有者、経験者
  • 今の職場に具体的な不満がある
  • 転職で給料アップしたい
  • 正社員だけでなく、派遣も検討したい

正社員希望の場合も、こだわりが強い人に勧めたいですね。

レバウェル介護は「介護経験者向き」

実際レバウェル介護を高く評価しているのは、介護経験者が多め。

それらは、いずれも「具体的な希望」を持った人達です。
内容は、「人間関係・待遇・仕事内容」何でもOK。

案内イメージ

今の職場にはっきりとした不満・悩みがある。
そんな方にオススメしたいサービスです。

介護業界を知り、経験から「自分の適性」を理解してると、良い転職に繋がると思います。

経験者であれば、高待遇求人に自分を売り込める。
レバウェル介護のマッチング力も活かせる、という事ですね。

未経験者は雰囲気や人間関係重視

〇マークイメージ

レバウェル介護は、未経験者に不向きというワケでもありません。

ただ最初から高待遇を狙うべきではないですね。
まずは経験や資格でスキルアップを図るのが大切です。

未経験者はここを重視!

  • 資格取得サポート
  • 人間関係や雰囲気

「介護の仕事に慣れる」ことに集中し、それを上手くサポートしてくれる職場を探しましょう。

内部情報の強さを活かし、「人間関係」や「雰囲気」重視で攻めるのが上手い使い方。

メモをとる新人女性職員

また未経験者の声を聞いていると、上手くいってるのは意欲がある方達です。
介護業界の事を調べつつ、興味のある「仕事」や「働き方」を前向きに考えてみましょう。

レバウェル介護でそれを伝えれば、きっと良い提案が受けられるでしょう。

まとめ

〇マークイメージ

今回は「レバウェル介護(旧きらケア)の評判や口コミ」について書かせて頂きました。

経験者や派遣向けだけど、初心者にも上手い使い方があるサービスです。

個人的には、介護士は正社員に固執する事もないと思ってます。
仕事量で潰れる介護士を多く見てきました。

派遣やパート等、自分を大切に出来る働き方が広まって欲しいですね。

しかしネックになるのが、収入や待遇のダウン。
そんな時、レバウェル介護が頼りになります。

それに介護は、人間関係が大切な仕事。
内部情報も確かですので、働きやすさ重視の人にもオススメです。

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